台湾劳动部宣布，将从2026年6月1日起启动户外高温双轨检査及热危害改善后续审核，重点针对施工及道路维修等高风险户外工地，规划约230次检査场次 [1, 2, 3, 4, 5, 6]。

同时，对一般户外工作场所进行热危害改善追踪，预计执行约3000次检査 [1, 2, 3, 4, 5, 6]。若发现场所违反高温防护规定，雇主须在一周内完成改善，并上传改善影像至指定网站备案 [1, 2, 3, 4, 5, 6]。

自2026年7月1日起，《职业安全卫生法》相关修正条文将实施，热灾害防护违规罚款标准由原本3至30万元新台币提高到5万元至300万元新台币不等，罚款幅度大幅提升 [1, 2, 3, 4, 5, 6]。劳动部指出，去年相关违规案件共计开罚23起，总金额达78万元新台币 [2, 3, 4]。

劳动部职业安全卫生署组长张国明表示，面对气候变迁引发的高温风险，将“持续以预防为先、风险管理方式，强化户外作业热危害防护机制，督促事业单位落实各项防护措施” [2]。他进一步指出，“真正做到百分之百防范，雇主落实现有要求是关键，部分改善难度不高，我们将视情况投入更多资源促使改善” [3]。

台北市同步将在6月1日启动类似的高温户外作业专项检査，针对相同工作场所要求雇主提供降温、饮水及休息设施，否则将处以3万元至30万元新台币罚款 [7, 8]。台北市劳动局长王秋冬强调，“预防热危害，关键是防止高温体内积累。劳检处将督促雇主落实相关基本预防措施” [7]。此外，台北市将协助中小企业及自营作业者申请降温设备补助，如水冷背心及风扇等 [7, 8]。

劳动部同时建议，户外工作者应善用“高温作业防护资讯网”查询热危害风险及预报状况，并依《劳动基准法》要求适时饮水、休息，特别对新进工人应落实“热致适应”机制，逐步增加高温暴露时间，以降低中暑风险 [1, 2, 5, 6]。

整体来看，检査与罚款并行，针对户外高温作业的安全保障措施迈入新阶段。6月1日检査项目正式启动，7月1日新罚则同步生效。