马来西亚社会保障组织（SOCSO）于2023至2025年间对工人进行健康筛查，结果显示59.2%的受检工人超重或肥胖，糖尿病占19%，高血压为17.45%，高胆固醇达59.24% [1, 2, 3, 4]。

这些健康风险主要集中在40至59岁的工人群体中。副人力资源部长拿督凯鲁菲度斯表示，临近退休阶段虽是生产力高峰期，但同时也是非传染性疾病（NCDs）风险加剧的关键时期。他指出，马来西亚仅有14.7%的老年人能达到健康老龄化标准 [2]。

副部长强调，癌症仍是马来西亚第三大死因，且发病年龄趋向年轻化，令人忧虑 [2]。他在2026年5月17日举行的SOCSO Run and Ride 2026活动致辞中呼吁工人注重健康生活方式，“工人健康是提升生产力及社会经济可持续性的关键” [3]。

今年该活动吸引了1.2万名参与者，创下历年最高记录，其中近30%为40至59岁年龄段的工人，反映中年工人对健康管理的重视提升 [1, 2, 3]。

健康筛查数据和活动反映出马来西亚劳动力健康问题的严峻形势，相关部门尚未公布后续具体干预措施。社会各界关注未来如何加强工人健康促进，减少非传染性疾病负担。