马来西亚人力资源部于5月14日宣布，将与教育部合作，强化未来人才的培养，聚焦科学、技术、工程、数学（STEM）领域及人工智能（AI）。此项合作旨在通过早期指导学生参与职业培训（TVET）和数字技能培养，改善毕业生的学业及职业规划，减少劳动力市场的技能错配问题 [1, 2]。
此举是基于今年4月世界银行发布的2026年马来西亚经济监测报告。报告指出，马来西亚目前面临的挑战已由创造就业转向提升工作质量，强调通过生产力提升、人才发展和优质就业推动经济增长 [1, 2]。人力资源部长拿督斯里拉马南指出：“报告指出，大马当前的主要挑战已不再只是创造就业机会，而是确保所创造的工作真正符合技能需求、具生产力，并能提高人民收入” [2]。
人力资源部将利用MyFutureJobs平台、MyMahir生态系统、未来技能人才委员会（FSTC）及MyCOL数据，优化就业匹配和技能开发服务。部长强调，将推动技能发展和终身学习政策制度化，以适应技术变革和经济结构调整 [1, 2]。
拿督斯里拉马南表示，“秉持‘昌明员工是国之栋梁’的理念，我们致力于将国家的经济增长与生产力提升，转化为全民更高质量的工作机会与更公平的薪酬待遇” [1]。
当地议员拿督斯里拉马南于第15届大选中在双溪武洛选区以2693票多数胜选，该区人口约18万人 [1]。此次政府推动的合作拓展了人才培养模式，未来将通过强化STEM教育和早期职业规划，支持更多年轻人具备应对未来职场的核心技能。
